破纪录！101143家企业报名智联招聘“2023中国年度最佳雇主”评选

数据里看发展:制造、能源、服务等行业焕发蓬勃活力

当下，高质量发展是我国经济发展的首要目标，各行业积极识变、应变、求变，在大数据、人工智能等数字技术的加持下，摸索出新时代背景下的发展方法论，新技术、新产业更是成为推动高质量发展的新动能。值得注意的是，职场在数字动能的驱动下呈现出新面貌，组织发生重构，更多新岗位、新职业相继出现，为职场人提供丰富机会的同时也带来更多挑战。

基于此，智联招聘今年的最佳雇主评选活动以“新动能·新职场”为主题，聚焦数字化变革，旨在帮助员工找到发展前景可观的优秀雇主，助力企业破解新形势下产生的雇佣关系难题。2023中国年度最佳雇主评选活动启动后，吸引了包括中国移动、中粮集团、中国一汽、北汽集团、百度、京东、新东方等在内的众多知名企业；宁德时代、小鹏汽车、蜜雪冰城等各领域的代表性企业纷纷加入角逐。

评选中见实力:助力“好员工”遇见“好雇主”

目前，“2023中国年度最佳雇主”已进入评选期，活动由北京大学社会调查研究中心、北京大学国家发展研究院、HR公会等多家专业机构参与组织、评审，评审过程中将始终秉持中立的原则，根据不同奖项设置差异化评选机制与方法，确保评选的可量化、可衡量。除此之外，智联招聘依托3.21亿用户群，邀请参评企业的前雇员、现雇员以及潜在雇员参与调查和评选，企业方也可通过员工点评及时了解当代“打工人”对职场的新期待、新顾虑，调整人资管理的策略和方法。

据悉，本次评选除了延续往届大部分的奖项主体，面向企业、城市、先锋个人设置不同奖项之外，特别结合国家稳就业、保就业、促就业的政策，增设了“中国年度最佳稳岗就业雇主”——该奖项以疫情以来企业在岗人数和吸纳就业人数的变化情况作为评选指标，旨在表彰在稳岗、拓岗、促就业等方面做出突出贡献的优秀企业。

2023中国年度最佳雇主评选的结果将在中国年度最佳雇主官方网进行公布。获奖企业将获得专属“最佳雇主”标识，由智联招聘进行全平台展示，助力这些优秀企业被更多求职者关注。同时，获奖企业将受邀出席年度颁奖典礼、高端论坛，通过活动相关的专题报道进一步扩大企业的品牌影响力。

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